Aumovio implementează o reformă majoră, avertizând asupra pierderii a 641 de locuri de muncă până în 2026

By

Aumovio anunță reduceri semnificative de personal

Aumovio România, fostă Continental Automotive, a confirmat implementarea unui proces extins de reducere a personalului la nivel național. Această măsură face parte dintr-o strategie globală de reorganizare, anunțată angajaților pe 3 decembrie 2025.

Numărul locurilor de muncă afectate

Compania a comunicat că intenționează să elimine 641 de poziții la nivel național, dintre care 288 în locația Iași, 117 în Sibiu și 236 în Timișoara. Reducerile vor afecta întreaga structură organizațională din România, incluzând activități din ariile User Experience, Safety and Motion, Architecture and Network Solutions, Autonomous Mobility și AUMOVIO Operations & Technology (AOT).

Planul de implementare

Aumovio a precizat că procesul de restructurare va fi realizat treptat, cu finalizare estimată până la sfârșitul anului 2026. Compania a subliniat că măsurile vor fi aplicate într-o manieră responsabilă din punct de vedere social.

Contextul pieței automotive

Anunțul vine într-o perioadă în care industria automotive traversează dificultăți, fiind marcată de restructurări. Potrivit Reuters, Continental AG, compania mamă, ia în considerare eliminarea a încă 1.500 de locuri de muncă în divizia ContiTech, după ce a efectuat deja disponibilizări în România, afectând aproximativ 640 de locuri de muncă în sectorul automotive. De asemenea, alți 230 de angajați au fost afectați de măsuri de optimizare la fabrica ContiTech OESL din Timișoara.

Concluzie

Reducerea semnificativă a locurilor de muncă la Aumovio reflectă tendințele actuale din industria automotive, având implicații importante asupra angajaților și economiei locale.

Share